Transcribir entrevistas de trabajo
Suba la grabación de la entrevista —la videollamada que descargó o el audio de la sala— y pruébelo aquí, sin cuenta. En una cuenta, la transcripción incluye el tiempo de cada palabra, para que el equipo de selección oiga lo que el candidato dijo de verdad y no lo que recuerdan las notas, y etiquetas de orador donde la variante las tiene, que se cambian una vez por entrevistador y candidato.
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La detección automática puede fallar con una grabación que cambia de idioma.
Gratis: una grabación de hasta 10 minutos · su transcripción para leer · sin cuenta · se elimina tras 48 horas
Qué recibe
En una cuenta —gratuita o Pro, con las mismas funciones—, la transcripción incluye:
- Quién habló
- En español de España y español de Estados Unidos, la transcripción separa las voces en Orador 1, Orador 2, etc.; usted cambia cada uno por su nombre una vez y el nombre vale para toda la transcripción. En español de México, también separa las voces, en grabaciones de hasta 2 horas. Si la separación falla, la transcripción sale sin etiquetas de orador, y lo indica.
- El tiempo de cada palabra
- Haga clic en cualquier línea para escuchar ese fragmento; la transcripción sigue a la grabación mientras suena.
- Un resumen que cita textualmente
- Una entrevista se resume por temas, con las citas destacadas en palabras del candidato —textuales y sin corregir la gramática— y las afirmaciones de hecho que conviene verificar, que en selección es la lista para llevar a las referencias laborales.
- Preguntas sobre la entrevista
- Pregunte qué dijo el candidato sobre un proyecto anterior o sobre cuándo podría incorporarse; la respuesta señala los fragmentos y el momento de la grabación en que están.
- Exportación
- Word (DOCX), TXT, SRT y VTT, en cualquier plan: Word o TXT para el expediente del proceso de selección.
Consentimiento, imparcialidad y lo que la transcripción no es
Si una entrevista se puede grabar, qué hay que decirle al candidato y cuánto tiempo se puede conservar la grabación lo determinan las normas laborales y de privacidad del lugar donde contrata, y su propia política; todo eso lo resuelve usted antes de empezar a grabar. Elimine lo que su política diga que hay que eliminar: en una cuenta, las grabaciones y las transcripciones se conservan hasta que usted las elimine.
La transcripción es un registro de palabras, no una evaluación: nada aquí califica a un candidato, y una respuesta mal entendida se lee tan convincente como una bien entendida. Toda transcripción automática se equivoca, y los errores se concentran en nombres propios, cifras y términos técnicos. Antes de citar un fragmento, haga clic en la línea y escúchelo: con el tiempo de cada palabra, esa comprobación lleva segundos. Escuche cualquier respuesta que pese en una decisión, y tome el resumen como una guía hacia el fragmento, no como el fragmento.
Entrevistas largas
Sin cuenta, la prueba transcribe hasta los primeros 10 minutos de una grabación. Con Pro, cada archivo puede durar hasta 8 horas, dentro de las horas incluidas en el mes; lo que incluye cada plan, lo indica la página de planes. Vea los planes y precios.
En grabaciones largas, las etiquetas de los oradores pueden confundirse de un fragmento a otro; es una consecuencia de cómo se procesa el audio largo, no un ajuste de configuración.
Antes de subir la entrevista
Indique el idioma principal en lugar de dejarlo en automático. La detección automática del idioma tiene que decidir en qué idioma está cada fragmento hablado, y cuando una grabación cambia de idioma, lo que se haya dicho en el otro puede devolverse traducido en vez de transcrito, o no aparecer en absoluto. En cualquier caso, nada se marcará como omitido: la transcripción parecerá completa.
En la lista de idiomas, el español de México aparece marcado como «vista previa»: se ofrece, pero todavía sin compromiso de calidad, así que revise su transcripción con más atención antes de usarla.
Preguntas frecuentes
- ¿Cuánto cuesta transcribir una entrevista de trabajo?
- Probar no cuesta nada: sin cuenta, la prueba transcribe hasta los primeros 10 minutos de una grabación, y la página del resultado muestra qué se puede leer gratis y cómo leer el resto. Lo que incluye hoy la cuenta gratuita y los precios de Pro figuran en la página de planes.
- ¿Califica o clasifica a los candidatos?
- No. Le da las palabras, los tiempos y un resumen que cita textualmente; el juicio es del equipo de selección. Escuche cualquier respuesta que pese en la decisión antes de tomarla.
- ¿Distingue al entrevistador del candidato?
- En español de España y español de Estados Unidos, la transcripción separa las voces en Orador 1, Orador 2, etc.; usted cambia cada uno por su nombre una vez y el nombre vale para toda la transcripción. En español de México, también separa las voces, en grabaciones de hasta 2 horas. Si la separación falla, la transcripción sale sin etiquetas de orador, y lo indica.
- ¿Qué grabaciones puedo subir?
- La grabación de la videollamada o el audio de la sala, tal como está: aceptamos MP3, M4A, WAV, OGG, Opus, MP4, MOV y WebM, entre otros.
- ¿Qué pasa con las grabaciones de los candidatos?
- Sus grabaciones y transcripciones no se usan para entrenar modelos. En la prueba sin cuenta, el archivo y la transcripción se eliminan 48 horas después —o 7 días después del pago, si compra solo esa transcripción—; en una cuenta, se conservan hasta que usted los elimine.